エヌビーシー株式会社（以下、当社）は、当社の運営するリクルートサイトをご利用いただく採用応募者の皆様のプライバシーの保護に努めています。

当社が、サービスを提供するためには、採用応募者個人に関する情報（以下、「個人情報」といいます）を集めなければなりませんが、 当社でその情報のプライバシーを守り、秘密を保持するために様々な手段を講じています。 当社では採用応募者のプライバシーを尊重しています。 当社は個人情報を売買したり、交換したり、その他の方法で不正使用することには一切関与しておりません。 このウェブサイトをご利用になり、個人情報を供与することで、あなたはこのプライバシーポリシーに説明されている個人情報の取り扱い等について受諾し、承認したものとみなされます。

個人情報の収集の目的

採用応募者から集めた個人情報は、以下の目的で利用します。

• ・当社が採用応募者に提供するサービスにおいて利用するため
• ・当社の採用に関する各種情報の提供
• ・必要に応じて採用応募者に連絡を行なうため

個人情報の開示

下記の場合には、採用応募者の事前の同意なく当社は採用応募者の個人情報を開示できるものとします。

• ・警察や裁判所、その他の政府機関から召喚状、令状、命令等によって要求された場合
• ・人の生命、身体または財産の保護のために必要がある場合であって、採用応募者の同意を得ることが困難であるとき

従業員の監督方法

個人情報保護の重要性について、適時または定期的に適切な教育を行っております。
また、当社が個人情報を管理する際は、管理責任者を置き、適切な管理を行うとともに、外部への流出防止に努めます。さらに、外部からの不正アクセス、改ざん等の危険に対しては、適切かつ合理的な範囲の安全対策を実施し、採用応募者の個人情報保護に努めます。
個人情報に係るデータベース等のアクセスについては、アクセス権を有するものを限定し、社内においても不正な利用がなされないように厳重に管理します。

リンク先

リンク先での個人情報の利用については、当社のプライバシーの考え方ではなく、リンク先自身のプライバシーの考え方に従って行われます。

このプライバシーの改訂

当社では、採用応募者に提供するサービス向上のため、上記各項目の内容を適宜見直し、改善してまいります。本書を変更する場合は、この変更について本ウェブサイトに掲載します。
最新のプライバシー・ステートメントをサイトに掲載することにより、常にプライバシー情報の収集や使用方法を知ることができます。定期的にご確認くださいますようお願い申し上げます。
また、当初情報が収集された時点で述べた内容と異なった方法で個人情報を使用する場合も、本ウェブサイトに掲載または電子メールにてご連絡させていただきます。
本ウェブサイトが当初と異なった方法で個人情報の使用をしてよいかどうかについての選択権は、採用応募者が有しております。